PFEIFER jako pracodawca

Istnieje wiele dobrych powodów, aby dołączyć do firmy PFEIFER.

Na przykład nasza pozycja rynkowa jako jednego z wiodących dostawców w naszej branży. Duch zespołowy w naszych dywizjach. Szczególna kultura w naszej rodzinnej firmie zarządzanej przez właściciela. Perspektywy rozwoju w globalnie działającej grupie firm. Ekscytujące połączenie przywiązania do regionu oraz międzynarodowości.

Lub po prostu skupienie na ludziach, które sprawia, że praca w firmie PFEIFER jest tak wyjątkowa.

  • Nasza kultura i nasze wartości

    Zasadniczo PFEIFER.
    Nasza kultura korporacyjna.

    Nasza kultura korporacyjna to kultura otwartego, uczciwego i rzetelnego współistnienia. W naszym własnym gronie, z naszymi klientami, dostawcami, partnerami, oraz opinią publiczną. Gdyż tak powstaje zaufanie. Oraz inicjatywa własna. Zaangażowanie, którego potrzebujemy, aby móc nadal rozwijać się z zyskiem. W końcu nasz sukces korporacyjny opiera się na entuzjazmie naszej załogi.

    Co wyróżnia naszą firmę?
    Nasi pracownicy.

    Nasza firma jest według nas polem działania ludzi dla ludzi. Najważniejszą zasadą w firmie PFEIFER jest zatem życie i promocja kultury korporacyjnej opartej na wartościach i ludziach. Aktywnie. Codziennie. Wszędzie.

  • Jak pracujemy

    Nasi pracownicy określają kulturę naszej firmy. Dotyczy to również kultury pracy w firmie PFEIFER.

    W ten sposób nie tylko nasze podstawowe wartości były współtworzone decydująco w sposób merytoryczny – nasi pracownicy również ukształtowali zasady, zgodnie z którymi chcemy pracować w firmie PFEIFER. Podsumowano je tutaj w sześciu krótkich stwierdzeniach:

    Ambitnie

    Osiągać szczytową wydajność. Przejmować odpowiedzialność społeczną.

    Dalekowzrocznie

    Obserwować tendencje rozwoju, rozpoznawać przyszłe warunki rynkowe i wyprowadzać niezbędne zmiany dla firmy.

    Niezmiennie

    Znać nasze pochodzenie. Dbać o to, co się zachowało. Tworzyć nowe pomysły z wyzwań przyszłości.

    Samoświadomie

    Doceniać swoje mocne strony. Postępować otwarcie ze słabościami. Żyć uczciwym partnerstwem.

    Mocno

    Czerpać szanse z identyfikacji z zadaniami i firmą oraz napędzać rozwój. Autentycznie i odważnie.

    Ludzko

    Firma jako wspólnota ludzi dla ludzi. Praca w firmie jako życie dla siebie i ze sobą.

  • Możliwości rozwoju w firmie PFEIFER

    Chcemy, aby nasi pracownicy się rozwijali. Ponieważ daje im to wiele pod względem specjalistycznym i osobistym. I dlatego, że określają oni drogę naszej firmy w przyszłości.

    Rozwój personelu w firmie PFEIFER przebiega zgodnie ze znormalizowanymi procesami. A przy tym jest tak indywidualny, jak sami ludzie, którzy u nas pracują.

    Każde szkolenie i działania promocyjne są ukierunkowane na osobiste cele, potrzeby i etapy rozwoju. W ten sposób powstają perspektywy kariery zorientowane na człowieka.

    • Szkolenia dla młodych pracowników
    • Program poszerzania kwalifikacji kadry kierowniczej
    • Szkolenia specjalistyczne & coaching
    • Indywidualne programy szkoleniowe
  • Świadczenia i wynagrodzenie

    Co czeka Cię w firmie PFEIFER?
    Więcej niż oczekujesz.

    Uczciwość jest priorytetem w firmie PFEIFER. W związku z tym nasze modele wynagrodzeń nie opierają się wyłącznie na kwalifikacjach i zadaniach wykonywanych w firmie – w wielu przypadkach uwzględniają również indywidualne osiągnięcia i sukcesy.

    W firmie PFEIFER można jednak oczekiwać znacznie więcej niż tylko atrakcyjnego wynagrodzenia. Dla naszych pracowników przygotowaliśmy kompleksowy pakiet świadczeń dodatkowych.

Dowiedz się więcej o możliwościach kariery w firmie PFEIFER

Ciasteczka i polityka przetwarzania danych

Używamy ciasteczek, aby zoptymalizować naszą stronę internetową. Kontynuując korzystanie ze strony internetowej możesz zgodzić się na korzystanie z plików cookie tzw. ciasteczek. Więcej informacji na temat plików cookie można znaleźć w naszej polityce przetwarzania danych.
OK